秦皇岛港一公司输油工艺创新工作室自 2013 年 11 月成立以来，充分发挥示范引领、辐射带动作用，引导基层创新小组，针对公司生产经营过程中的重点和难点问题开展项目攻关，先后组织完成了“输油臂漏油检测系统”、“海陆域分界阀自动控制系统”、“职工思想和行为的综合管理形式的探索”等 9 项创新成果，实现了经济效益和安全效益的双丰收，为公司的安全生产提供了强有力的技术支撑。

　　输油工艺创新工作室工作一年来，多次组织技术人员轮流走上讲台，讲授自己在创新活动中成功经验。同时，他们还与燕山大学开展交流学习活动，多次邀请燕大教师来公司授课，并组织相关技术人员赴燕大听课，实现了“校企”之间的良性互动，为青年职工成长成才搭建了重要平台。通过拓宽职工的创新思路、提高职工的创新水平、激发职工的创新活力，一公司铸就了一支知识型、技术型、创新型的职工队伍，涌现出秦皇岛市金牌工人钟晓媛、能工巧匠袁门力等 8 名股份公司创新能手。

秦皇岛港一公司  肖俊梅  郑爽  报道