“企业党委共建、生产经验交流、对口部门多平台互动”，在港口企业生产经营面临困难的局面下，秦港一公司用心、用力、用情，找到了塑造长期牢固战略合作关系、锤炼队伍、凝聚人心的金钥匙，探索出提升服务意识、推动企业转型升级的新思路。

6月8日上午，秦港一公司的43名干部骨干走访了中石油秦皇岛燃料沥青有限公司和中石油管道公司秦皇岛输油气分公司两家兄弟单位，公司党委、工会、团总支代表了公司老中青三代人，开始了新一年度以“立足新起点、适应新常态、展现新作为”为主题的企业共建活动。

活动第一站，公司职工来到了中石油秦皇岛燃料沥青有限公司，在厂方解说人员的引领下参观了企业文化展厅，详细了解了其几十年来的发展历程和先进工作经验，并由工会和团总支牵头，带领公司基层技术骨干走进了厂方0#和1#沥青储罐区，厂方技术人员从油港来油到厂的第一道阀门讲起，整个储油、作业流程完全展现在了职工面前，使原油上下水到生产加工企业整条生产作业链全部实体化，职工们了解到了压力、温度、流量在生产中发生变化的主要原因，从而能够更好地解决在管输作业过程中遇到的实际问题，整体提高了公司职工的业务能力和服务水平，此次活动也成为了一公司实体化职工培训的开端。

紧接着，公司职工来到了中石油管道公司秦皇岛输油气分公司，与厂方人员一道参观了70万方储油罐区、装船泵房、外输泵房等已经停产封存的生产设备设施，感恩几十年来的相扶相持，虽然因经营战略变更无法继续合作，但是企业共建还是要一直走下去，这次活动也极大地增强了参与职工的感恩意识，号召大家齐心协力共同度过集团如今面临的艰难困境，活动最后，公司生产业务科还针对公司未来发展方向为职工们进行了详细讲解，应对目前困境的工作思路、近期针对公司的利好消息、未来业务拓展的发展曙光，每一件都给在场干部职工鼓足了迎接挑战的勇气。

整个活动轻松、充实，在职工们重温老情谊、获取新知识的同时，企业自身的凝聚力与向心力不断加强，企业间共存共进的战略合作关系也更加的紧密扎实，既丰富了企业职工文化生活，也开拓新方法完成了职工培训工作。活动结束后，职工们纷纷表示，要以身作则，最大力度提升自身业务水平，增进与合作单位的沟通交流，从活动中不断取长补短，为公司2016年生产任务稳中求新贡献力量。

一公司  生产业务科  康毅